Tim S. Tabrizi
Vorstand,
Executive Coach und
Business Experte
Vom Vorstand auf die Bühne – und zurück: Strategien, die Unternehmen bewegen.
Vorstandsvorsitzender der infoteam Software AG mit 28 Jahre Führungserfahrung
350+ keynotes in 17 countries
Top keynote speakers of the year 2023
Booked by DAX-30 and international SMEs
Vertrauen führender Unternehmen
Ihr Sparringspartner auf Vorstandsebene
Ihr Business Coach für strategische Klarheit
Als Business Coach und ehemaliger Vorstand der Siemens Audiology begleite ich Führungskräfte und Entscheider bei strategischen Wendepunkten ihrer Karriere. Neben meiner Tätigkeit als Keynote Speaker widme ich die Hälfte meiner Zeit dem Executive Coaching — vertraulich, ergebnisorientiert und auf Augenhöhe mit C-Level.
Mein Ansatz als Business Coach verbindet 28 Jahre Führungserfahrung mit evidenzbasierten Methoden aus der Verhaltenspsychologie und dem Neuroleadership. Ich arbeite nicht mit Standardprogrammen, sondern entwickle für jeden Klienten eine maßgeschneiderte Strategie — ob es um Board-Readiness, Change-Navigation oder die nächste Karrierestufe geht.
Diskretion und Vertrauen sind die Grundlage jeder Zusammenarbeit. Meine Klienten — Vorstände, Geschäftsführer und Unternehmer — schätzen einen Sparringspartner, der ihre Realität kennt und die richtigen Fragen stellt, statt Lehrbuch-Antworten zu liefern.
**Meine Kernkompetenzen:** Strategische Führung, Change Management, Resilienz, Mediation und Supervision. Durch kontinuierliche Weiterbildung und Praxiserfahrung auf Vorstandsebene stelle ich sicher, dass meine Kundinnen und Kunden den bestmöglichen Service zu bieten.
Promoting personal development
Focus less on seminars and more on personal development, because ultimately it is strong personalities that will lead your company to success.
Coaching sessions as individual as you are
In my coaching sessions for managers, I work with you to design the topic in such a way that it is individually tailored to the goals and visions of your company.
Customised instead of a mass event
To enable real and sustainable positive change, I focus on the individual challenges of each participant in my coaching sessions.
Increasing motivation
Increase the motivation of your employees with my motivation training, because true performance comes from self-motivation in the mind and not from external incentives.
Fewer sick days
Increase the maturity of your team by learning to see change as a positive challenge, deal better with stressful situations and successfully learn from failure.
Increase in performance
Coaching with me increases the performance of your employees, because what good are top qualifications without the ability to perform under pressure?
» What is business coaching?
Mein Ein erfahrener Business Coach begleitet Führungskräfte und Entscheider dabei, eigene Antworten auf komplexe berufliche Herausforderungen zu finden. Im Mittelpunkt steht nicht Theorie, sondern strategisches Sparring auf Augenhöhe: Potenziale erkennen, Zielklarheit schaffen und konkrete Handlungsstrategien entwickeln. Wer sich auf diesen Prozess einlässt, gewinnt an Entscheidungssicherheit, Resilienz und Wirksamkeit. Bei Fragen stelle ich gerne den Kontakt zu einigen meiner Referenzen her.
The coaching process
Structured and efficient to the goal
**Schritt 1: Erstgespräch.** Wir klären Ihre Ziele, den Kontext und die gewünschten Ergebnisse. Danach entwickle ich einen maßgeschneiderten Plan, der auf Ihre individuellen Voraussetzungen und Wünsche abgestimmt ist. In diesem Gespräch klären wir auch, ob Sie für ein Coaching bereit sind, denn nicht jeder ist für ein Coaching bereit oder kann sich darauf einlassen. Es geht darum, zu verstehen, was der Klient will und nicht darum, Profit für den Coach zu generieren. In regelmäßigen Treffen arbeiten wir dann an der Umsetzung Ihrer Ziele, wobei ich Sie mit Feedback, Tools und Techniken unterstütze. Der Prozess ist flexibel und passt sich Ihrer Entwicklung und Ihren Erfolgen an, bis Sie Ihre Ziele erreicht haben.
Executive Coaching
Increase in performance
Promotion of personal and professional development
Improving communication skills
Increasing adaptability to change
Strengthening leadership qualities
Team Coaching
Strengthening team cohesion
Promoting effective communication
Improving conflict resolution skills
Increase in joint productivity
Development of a uniform team vision and goals
Mediation
Resolving conflicts within a neutral framework
Maintaining and improving relationships
Customised and flexible solutions
Cost savings compared to court proceedings
Promoting communication between the parties
Supervision
Professional reflection and further development
Improvement of professional practice, quality assurance
Support in coping with stress
Expansion of personal and social skills
Promotion of reflection and self-management
» Coaching techniques and methods
Mein Methodenansatz verbindet **kognitive Verhaltenspsychologie**, systemisches Coaching und lösungsorientierte Ansätze — wissenschaftlich fundiert und in der Praxis erprobt. Diese Methoden und Fallbeispiele wähle ich individuell aus, um sie optimal auf Ihre Bedürfnisse und Ziele abzustimmen.
More than 15 years of experience as a speaker
„I learnt a lot about myself during the coaching session. Above all, where my strengths and weaknesses lie, but also what my values are.“
- Monica C., Digital manager
„I gained an impressive insight into the coaching technique. As an initial sceptic, I was pleasantly surprised.“
- Laura P., Senior Manager
„The coaching is a very valuable experience and will also help me to overcome challenges and achieve my goals in the future.“
– Clemens C., Managing Director
„The coaching was a turning point for me, it gave me the toos and self-confidence to overcome my challenges and pursue my goals.“
- Thomas G., Software Developer
» Who is the coaching aimed at?
My coaching sessions are aimed at a wide range of participants - from DAX managers who want to sharpen their leadership skills, to teams who want to improve their collaboration and communication, to entrepreneurs who are looking for new strategies for growth and success. Individuals who want to advance their careers and increase their personal effectiveness also benefit. In short, business coaching is for anyone who wants to make a difference in the dynamic business world and develop personally and professionally.
Strategisches Sparring: Schlüsselstrategien für Führungskräfteentwicklung
Personal development
Personal development is essential as it helps us to utilise our strengths and overcome our weaknesses, improve our communication skills and boost our self-confidence. It promotes our ability to overcome challenges and lead a goal-orientated life.
Management coaching
Coaching for managers plays a key role, as it not only helps to improve leadership skills and address individual weaknesses in a targeted manner, but also promotes decision-making skills and effective team leadership. By improving communication, it makes a significant contribution to the success of the entire organisation.
» How coaching changes your professional game:
Coaching offers exceptional benefits that go far beyond traditional training programmes. It enables profound personal and professional development by being customised to the needs and goals of the individual. Participants in my coaching sessions experience a significant increase in their self-awareness and self-management skills, leading to improved decision-making processes and increased resilience. Coaching sharpens communication skills and increases effectiveness in teamwork, leading to a more positive working atmosphere and increased productivity. It also helps leaders to develop inspiring visions and implement them through effective leadership, which strengthens the entire organisation. Investing in coaching therefore leads to a measurable return on investment by optimising work processes and increasing the overall performance of the company.
What are the costs for business coaching?
Die Honorare für professionelles Business Coaching liegen in der Regel zwischen 330 € und 700 € pro Stunde – abhängig von Erfahrung des Coachs, Umfang und individuellen Anforderungen. Entscheidend ist nicht der Stundensatz, sondern der Return on Investment: Klarere Entscheidungen, höhere Führungswirksamkeit und messbare Ergebnisse, die sich im Unternehmenserfolg widerspiegeln.
Answers to your most frequently asked questions:
How much does a keynote cost with you?
The fee depends on the duration, preparation effort and travelling time. After a brief discussion, you will receive a customised offer - transparent and without hidden costs.
How long does a keynote last?
Typically 45-60 minutes. On request, also available as a 90-minute impulse with interactive elements or as a half-day workshop with more in-depth sessions.
Do you also speak English?
Yes, I give about a third of my keynotes in English - for Siemens in Japan, international teams at Kuraray and events in Dubai and Singapore, among others.
How do you prepare for my event?
I talk to your team in advance, analyse your industry and develop content that is a perfect fit for your audience. Every keynote is unique.
Can I have an interview in advance?
Of course. A 15-minute introductory meeting is free of charge and non-binding. This allows us to clarify whether my topic is suitable for your event.
Tim S. TabriziKeynote Speaker, Vorstandsvorsitzender & Executive Coach.🔗 Auf LinkedIn vernetzen